Nabór na wolne stanowisko urzędnicze ds. funduszy zewnętrznych

Sieraków, 4 listopada 2019 r.

OGŁOSZENIE
Burmistrza Gminy Sieraków

o naborze na wolne stanowisko urzędnicze.

I.    Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy Sieraków, ul. 8 Stycznia 38, 64-410 Sieraków.

II.    Określenie stanowiska: stanowisko urzędnicze ds. funduszy zewnętrznych, promocji, koordynacji rozwoju turystyki i społeczeństwa obywatelskiego Urzędu Gminy Sieraków.
           
III.    Wymagania związane ze stanowiskiem:

Niezbędne wymagania od kandydatów:
1. posiadanie obywatelstwa polskiego;
2. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
3. posiadanie kwalifikacji zawodowych wymaganych do wykonywania pracy na określonym stanowisku;
4. wykształcenie co najmniej średnie o profilu ogólnym, administracyjnym bądź ekonomicznym;
5. niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe;
6. posiadanie nieposzlakowanej opinii;
7. podstawowa wiedza z zakresu działania urzędu;
8. praktyczna umiejętność obsługi komputera i pakietów biurowych MS Office (Word, Excel) Open Office, poczty elektronicznej i Internetu;
9. umiejętności z zakresu komunikacji społecznej;
10. wysoka kultura osobista, łatwość w nawiązywaniu kontaktów oraz zdolność zapobiegania konfliktom;
11. wysoka odporność na stres;
12. dyspozycyjność, obowiązkowość, rzetelność, systematyczność i punktualność.

Dodatkowe wymagania od kandydatów:
- prawo jazdy kategorii B.

IV. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

1.    Wyszukiwanie możliwości pozyskiwania środków finansowych z funduszy zewnętrznych na realizację projektów w ramach zadań własnych gminy, gminnych jednostek organizacyjnych oraz NGO, w szczególności tzw. "projektów miękkich”.
2.    Opracowywanie przy współpracy z instytucjami zarządzającymi/wdrażającymi wniosków aplikacyjnych o dofinansowanie projektów gminnych oraz lokalnych stowarzyszeń.
3.    Koordynowanie realizacji projektów z zewnętrznym dofinansowaniem.
4.    Prowadzenie raportowania, monitoringu i sprawozdawczości zgodnie z nałożonymi obowiązkami wynikającymi z zawartych umów o dofinansowanie.
5.    Przygotowywanie dokumentów związanych z rozliczaniem i refundowaniem wydatków poniesionych w ramach realizowanych projektów.
6.    Współpraca ze stowarzyszeniami i instytucjami uczestniczącymi we wdrażaniu środków pomocowych.
7.    Koordynowanie zadań i współpraca w zakresie udziału i realizacji projektów partnerskich.
8.    Koordynacja działań gminy i innych podmiotów w zakresie rozwoju i promocji turystyki, sportu i rekreacji na terenie gminy Sieraków.
9.    Współpraca przy działaniach wspierających rozwój społeczeństwa obywatelskiego.
10.    Współpraca z innymi referatami Urzędu Gminy Sieraków.
11.    Bieżące monitorowanie przepisów.
12.    Przechowywanie dokumentacji.
13.    Przekazywanie akt do archiwum zakładowego.


V.    
Informacja o warunkach pracy: stanowisko pracy, zlokalizowane jest w siedzibie urzędu gminy. Jest dobrze wyposażone w urządzenia biurowe i techniczne. Praca odbywa się w oparciu o umowę o pracę, w systemie jednozmianowym, w pełnym wymiarze czasu pracy. Pierwsza umowa o pracę zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. 2018, poz. 1260 ze zm.) zostanie zawarta na czas określony do 6 miesięcy. Nawiązanie stosunku pracy nastąpi nie wcześniej niż 1 grudnia 2019 r. W październiku 2019 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie wynosił ponad  6 %.

VI.    Wymagane dokumenty:

1) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie – (według wzoru dostępnego na stronie internetowej);
2) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;
3) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za  umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
4) kserokopia dowodu osobistego;
5) kopie świadectw pracy z dotychczasowych miejsc pracy;
6) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje;
7) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku osoby niepełnosprawnej.

VII. Miejsce i termin złożenia dokumentów.

Ofertę i wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć osobiście lub przesłać na adres Urzędu Gminy Sieraków, ul. 8 Stycznia 38, 64-410 Sieraków w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Nabór na stanowisko ds. funduszy zewnętrznych” do 15 listopada 2019 r. do godz. 15:00 (decyduje data faktycznego wpływu do urzędu).
Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na tablicy ogłoszeń w budynku Urzędu Gminy Sieraków, na stronie internetowej (www.sierakow.pl) oraz w Biuletynie Informacji Publicznej. Proszę podać numer telefonu kontaktowego.

                                                                                 Burmistrz Gminy Sieraków
                                                                                    /-/ Witold Maciołek


KLAUZULA INFORMACYJNA

nabór na wolne stanowisko urzędnicze

Zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej RODO) (Dz.Urz. UE L 119, s. 1) informuję, iż:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Burmistrz Gminy Sieraków z siedzibą w Sierakowie przy ul. 8 Stycznia 38.
2. Dane kontaktowe do inspektora ochrony danych w Urzędzie Gminy Sieraków e-mail: abi@sierakow.pl.
3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w związku z naborem na wolne stanowisko urzędnicze prowadzonym w oparciu o ustawę o pracownikach samorządowych i kodeks pracy.
4. Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą: odbiorcy uprawnieni na podstawie przepisów prawa, w szczególności tacy jak: członkowie komisji prowadzącej nabór oraz podmioty/osoby wnioskujące o informację publiczną (w zakresie danych podlegających udostępnieniu). Pana/Pani dane, w tym w szczególności imię i nazwisko, w zakresie realizacji zasady jawności życia publicznego mogą być publikowane na stronie internetowej Urzędu (w tym BIP) w postaci udostępnianych rejestrów.
5. Nie jest planowane, aby Pani/Pana dane osobowe były przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.
6. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane zgodnie z zasadami instrukcji kancelaryjnej przez 5 lat lub wycofania udzielonej zgody na przetwarzanie danych nie przewidzianych wymogiem ustawowym.
7. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;
8. Ma Pai/Pan prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
9. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych określonych w art. 221 kodeksu pracy jest wymogiem ustawowym. Podanie dodatkowych danych osobowych jak np. numer telefonu, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit a RODO odbywa się za dobrowolnie wyrażoną zgodą. Za zgodę na przetwarzanie danych uznaje się dobrowolne podanie danych we wniosku aplikacyjnym o wolne stanowisko urzędnicze. W przypadku niepodania danych ustawowo wymaganych nie będzie możliwy udział Pani/Pan w procesie naboru.